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           鼎力合作 ? 臻強致勝 | 鼎勝新材2020年管理團隊拓展訓練營

為建立學習型組織、體現公司關懷，建立相互配合、相互支持的團隊精神及合作意識，進而打造一支充滿凝聚力的、氣氛融洽的管理隊伍，提高工作業績和相互協作能力。經公司研究決定開展管理團隊拓展訓練營，分兩批進行，第一批5月29日/30日由總經理陳總帶隊，第二批6月5日/6日由副總經理易總帶隊，公司中高層管理人員共計100人參與本次活動。            

                 01鼎力合作行動一致

第1天上午破冰：拓展訓練營在大家熱情期待中拉開帷幕，隨后抵達拓展基地從破冰開始充分發揮團隊創造力，以“武林風”為主題進行此次拓展，選掌門人、起門派、畫旗、定口號、展示門派士氣，各級管理人員迅速融合，迅速形成一支有共同目標的“門派”，一聲聲嘹亮的口號回蕩在茅山-東方鹽湖城的腳下。

  第1天下午卓越圈：整個卓越圈的過程就是一套管理流程，管理的優劣并不是掌握大的方向就足夠的，更重要的是否有一套可行并達到最優化的標準體系。

【收益】：1.細節決定成敗；2.標準化的工作體系利于團隊管理和發展。

  勇闖流沙河：這是一個團隊協作的項目。要求所有成員使用發給的木塊（道具）渡過流沙河到達對岸；過程中，木塊（道具）以外的部分碰觸河面（地面），則全體退回起點重來；木塊（道具）不可離開成員，否則就會流失。

【收益】

1.有效溝通：建立良好的溝通平臺，各抒己建，集思廣益，勇于嘗試，制定有效可行的操作方式；

2.執行力：嚴格執行，小致細節。責任與承擔，付出與接受；

3.團隊協作：開放心懷，把自己當成隊友強力的后盾，良好的配合度，把不同的個體融為一個整體；

4.團隊凝聚力：心往一處想，勁往一處使，不計個人得失，只為“門派”的最后勝利，提升“門派”榮譽感。

第1天晚上：篝火晚會：晚會以團隊趣味游戲為主，主要有教練說、猴子上樹及舞蹈為主。

02臻強致勝  攜手共進

第2天上午：排兵布陣：該項目團隊需要派出要求的人員參加，分別扮演指揮官、傳令官、士兵和戰場督導，指揮官通過傳令官指揮士兵，士兵在戰場上拾起地上的“子彈”擊中對方士兵。與第一天體力智力相結合不同，第二天的團隊游戲考驗的是團隊成員間的組織、合作、探索能力。通過下午的團隊小活動，讓各團隊成員間關系得到了進一步升華

【收益】：溝通、協作力在項目任務中的重要作用。

 第2天下午：玩霸江湖景區定向：根據任務書要求，在景區內完成要求任務。

03回顧宣誓  使命必達

“門派”活動結束后，各“門派”再次整隊集結。總經理陳總、副總經理易總帶領大家再次回顧、復盤這兩天的付出與收獲。活動中體現出的一鼓作氣、配合協作、探索發現都應運用到工作中，從而不斷向勝利邁進。

最后，全體管理團隊進行宣誓：

鼎力合作  臻強致勝

鼎勝新材，我們是最棒的！

勝利終將屬于我們！