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質(zhì)量工程師 <黑帶>（月薪面議）

1、標(biāo)準(zhǔn)化工作

1）建立公司級(jí)管理制度清單、關(guān)鍵崗位作業(yè)指導(dǎo)書(shū)清單，并持續(xù)更新維護(hù)；

2）指導(dǎo)推動(dòng)各車(chē)間制度規(guī)范化管理，定期檢查各車(chē)間管理執(zhí)行情況并通報(bào)；

3）負(fù)責(zé)公司級(jí)制度的編號(hào)、格式、受控、發(fā)布登記，規(guī)范公司制度修編、發(fā)布、使用過(guò)程；

4）推動(dòng)各車(chē)間制訂制度修編與執(zhí)行檢查計(jì)劃、員工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)計(jì)劃，并監(jiān)督車(chē)間按計(jì)劃執(zhí)行，定期檢查評(píng)價(jià)并通報(bào)；

5）參與公司級(jí)管理制度、品質(zhì)部管理類(lèi)制度、品質(zhì)部作業(yè)卡的編制工作，管理公司級(jí)文件。

2、客戶質(zhì)量投訴

1）接收客戶質(zhì)量投訴，通知車(chē)間分析，確認(rèn)分析會(huì)時(shí)間并參與分析，落實(shí)責(zé)任和整改措施；

2）客戶不良扣款對(duì)應(yīng)車(chē)間進(jìn)行處理；

3）根據(jù)車(chē)間提供措施進(jìn)行檢查，未落實(shí)問(wèn)題及時(shí)通知車(chē)間處理；

3、問(wèn)題管理

1）問(wèn)題收集單收集及電子檔歸攏；

2）本職能問(wèn)題和改善項(xiàng)的登記、匯總、統(tǒng)計(jì)；

3）本職能問(wèn)題跟蹤閉環(huán)；

4）部門(mén)立項(xiàng)監(jiān)督管理。

學(xué)歷要求：本科，六西格瑪（黑帶），有汽車(chē)行業(yè)體系工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

能力要求：1、熟悉質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、能源管理體系知識(shí)、TS16949/ISO9001知識(shí)及運(yùn)行流程。

職位應(yīng)聘聯(lián)系方式:

公司地址：江蘇省鎮(zhèn)江市京口經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)金潤(rùn)大道392號(hào)（乘坐206，223，車(chē)管所專線到“鼎勝鋁業(yè)”下車(chē)）

聯(lián)系電話：0511-83327061   18796001971（微信同號(hào)） 朱經(jīng)理

                  0511-83327761   13913435500（微信同號(hào)） 李經(jīng)理

應(yīng)聘郵箱：hr@dingshenggroup.com